組織を強くするために
個人を強くするために
対応施策・プログラム
リーダーを強くするために
主なサービス実績
| カテゴリー | サービス | 対象企業 |
| 組織 | 人事制度 人材開発コンサルティング |
税理士法人、医療法人、監査法人 コンサルティング、素材メーカー他 |
| 組織 | 意識調査・フィードバック | 設備サービス、医療法人他 |
| 組織 | 経営チームコーチング | 素材メーカー、税理士法人他 |
| 組織 | 管理職チームコーチング | 教育サービス、医療法人、素材メーカー他 |
| 組織 | メンタルヘルス | 素材メーカー、医療法人 |
| 組織 | ハラスメント防止 | 医療法人、サービス、建設 |
| 個人 | キャリアコンサルティング | メーカー、金融他 |
| 個人 | 新入社員研修 | 金融（銀行、生保、損保）、通信、メーカー 税理士法人、監査法人、広告代理店、総合商社他 |
| 個人 | プロフェッショナルの ビジネスマナー研修 |
建設、設備サービス他 |
| 個人 | キャリア・デザイン研修 | IT、設備サービス、建設、メーカー他 |
| 個人 | 総合職転換研修 | 建設 |
| 個人 | 論理的思考力強化研修 | IT、設備サービス、建設他 |
| リーダー | 役員経営研修 | 素材メーカー、税理士法人他 |
| リーダー | 新管理職研修 | コンサルティング、税理士法人、化粧品メーカー他 |
| リーダー | 管理職リーダーシップ研修 | 医療法人、税理士法人、IT、総合小売、建設 化粧品メーカー他 |
| リーダー | 管理職育成力強化研修 | 税理士法人、電力、コンサルティング他 |
| リーダー | 管理職コーチング | 生命保険、素材メーカー、コンサルティング他 |
| リーダー | 中堅社員能力強化研修 | 医療法人、コンサルティング他 |
| リーダー | 1on1ミーティング導入研修 | IT、通信、税理士法人、総合小売 化粧品メーカー他 |
| リーダー | キャリアアドバイザー研修 | コンサルティング、消費財メーカー、総合小売他 |