☆ 社会的学習理論（バンデューラの社会的学習理論を基礎とする）
☆ キャリア意思決定に影響を与える４つの要因
１．遺伝的特性・特別な能力
２．環境的状況・環境的出来事
３．学習経験
４．課題接近スキル
☆ 計画された偶発性 (Planned happenstance, 1999)
不確実性の高まる時代のなかで重要なこと
①予期せぬ出来事が個人のキャリアを左右する
②予期せぬ出来事を避けるのではなく、起きたことを最大限に活用する
③偶然を積極的につくりだし、キャリア形成の力にする
好奇心・持続性・楽観性・柔軟性・リスクテイキング
※「未決定」「オープンマインドであること」は、学習をもたらすために必要な望ましいもの
→ 行動（アクション）を起こすことが必要。その行動（アクション）を起こすためには、自分の目指す方向性を決めなければならい。